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112年度中小企業法律通#15即使公司倒閉了，還有這些事情要做

彭韻婷律師/匯信英倫法律事務所 楊貴智站長/法律白話文運動

公司倒閉之後，透過律師的企業與勞動法律專業與實務經驗，跟大家分享在面臨企業，要怎麼樣處理勞動關係，才能維持勞資和諧並好聚好散。

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常見勞工爭議案例

劉禹成顧問/聯和趨動股份有限公司資深勞資顧問

老闆及人資須知的『勞動相關法令』有哪些? 『工資』怎麼定義? 各類加班費計算? 員工該如何投保? 兼職員工如何投保? 『工資認定』大問題，公司最大未爆彈；老闆所沒想過的二次成本、三次成本。 常見的投保錯誤，所衍生之『勞資爭議』。

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【中小企業經營法規推廣講座】勞資關係實務解析

尚佩瑩律師/品和法律事務所

勞動基準法及相關勞動法規近幾年修法次數頻繁，為協助企業儘速適應修法，此次特別彙整勞動基準法實務上常見的問題重點，以及處理因應方式，透過此次講座，讓企業了解遇到勞資問題時如何應對，使企業於成長的過程中，妥善經營勞資關係，唯有資方與勞方長期合作，才能達到勞資雙贏的局面，並幫助企業單位成長茁壯。

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