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新零售的轉型藍圖建構

徐竹先顧問/MISA中華經營智慧分享協會祕書長,TXA創業家私董會創辦人 魏國志總經理/ OK 便利店 陳國斌執行副總/ 米哥食品

N世代學苑線上直播沙龍大師對談系列第五集,協助企業面對科技快速變化,突破老舊框架限制,融入外部創新進而推動企業轉型和成長。剖析企業轉型脈絡,掌握並抓住轉型之機會與因應對策,幫助讓企業脫胎換骨,再展實力。

星等星等星等星等星等 70人評鑑
分鐘圖示61分鐘
人數圖示442位同學
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女力分享-母親節特輯 SUPER MAMA 我在當媽時創業

維喆禮坊股份有限公司(唐舖子) 葉安淇 總經理/恆崇企業股份有限公司 張繼華 董事長

女性創業飛雁計畫陪伴女性創業十多年,了解到女性在創業中的不容易,尤其同時身為母親與企業的經營者,所以今年母親節,特別邀請兩位超強創業媽媽來聊「如何在創業時兼顧生活與事業平衡」,妳的崩潰與辛酸她們也走過!!

星等星等星等星等星等 87人評鑑
分鐘圖示46分鐘
人數圖示437位同學
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接班梯隊齊心,加速轉型腳步

尤子彥 總監/「大店長讀書會」創辦人 陳柏蓉/欣欣龍精密工業 經理 李偉恩 顧問

N世代學苑線上直播沙龍第二集 邀請大店長讀書會創辦人尤子彥總監,由實戰班校友欣欣龍精密工業陳柏蓉經理、數位導師李偉恩顧問分享轉型經驗。 分享如何讓公司上下一條心共同奮鬥,不僅成功讓ERP系統起死回生、產線更透明順暢,更讓公司員工改變思維,提昇梯隊整體學習氣氛!

星等星等星等星等星等 81人評鑑
分鐘圖示37分鐘
人數圖示437位同學
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AI 在企業應用實例

林雅芳/Google 台灣總經理

Google 台灣和 MODA 及 Hahow 合作推出「全民 AI 通識課」系列影片之第三堂課:Google AI 產業應用實例。 本堂課第二單元將由 Google 台灣總經理 Tina 向大家簡單介紹 AI 的技術如何幫助各產業帶動創新還有成長的真實案例。

星等星等星等星等星等 90人評鑑
分鐘圖示2分鐘
人數圖示435位同學
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女性創業飛雁計畫數位行銷課程-LINE全產品介紹與數位行銷策略

LINE官方行銷代理 李中琪

1.品牌行銷經營指南 2.使用GA4累積第一方數據 3.LINE Tag建立品牌受眾戶 4.透過LINE官方設計有趣品牌互動

星等星等星等星等星等 82人評鑑
分鐘圖示33分鐘
人數圖示434位同學
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老品牌接班挑戰與創新商模

主持人:品碩創新顧問公司 彭建文執行長 與談貴賓:通筌科技 陳凱哲副總經理

二代願意回家接班的契機,只因二代接班人的這個想法!?新舊傳承過程總伴隨碰撞,而如何讓每一次的火花都成為美好的開始,而非意外的開端呢?   此次邀請到通筌科技 ​陳凱哲副總經理,與品碩創新顧問公司 彭建文執行長對談,揭開面對數位轉型&淨零碳排的心路歷程

星等星等星等星等星等 62人評鑑
分鐘圖示37分鐘
人數圖示432位同學
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好懂秒懂的財務管理訣竅與財會工具應用

中友聯合會計師事務所/周聖智 榮譽會計師、藍途記帳/陳郁欣 商業開發經理

透過簡單易懂的方式,讓中小微企業經營者或財務管理人員能夠快速掌握財務管理的本質與重點。本課程點出傳統財務流程的盲點,並重於實務操作,從流水帳管理到財會工具的導入與應用,逐步建立學員的財務管理基本功。期望透過實例分享與工具展示,能幫助學員提升對財務的判讀力,同時輕鬆掌握企業現金流狀況,並建立自行運用系統工具進行財務規劃與決策的能力。

星等星等星等星等星等 61人評鑑
分鐘圖示198分鐘
人數圖示427位同學
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國內外之青年培育經驗分享

陳怡安 / 中華奧林匹克委員會 委員;Yeon Heung Kang / 國際人才培育戰略中心 研究總監;Tricia Johnson / SPIRE運動人才培養學院 招生部主任;吳昇府 / 愛爾達體育台 記者/主播

國內外之青年培育經驗分享 1.2020洛桑冬青奧的Young & Green 2.韓國國際人才培育戰略 3.學生運動員如何在美國找到適合的大學 4.國際交流座談

星等星等星等星等星等 34人評鑑
分鐘圖示57分鐘
人數圖示426位同學
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人脈 × 資源:擴展企業格局的關鍵戰略

識富天使會執行長暨聯合創始人──陳怡蓉

本活動旨在因應女性在企業經營與創業過程中所面臨的性別偏見與各項挑戰,特別是資金募集、職場歧視及工作與家庭難以兼顧等問題,透過「Women's Talk: 華麗大轉身」系列沙龍活動,邀請專家學者與傑出女創業家分享實務經驗與成功心法,激勵並支持女性創業者,並在活動後設置「飛雁診療室」,提供專業業師一對一諮詢,協助新創女性解決創業過程中的疑難雜症與連結創業資源,進一步強化女性創業支持體系,促進性別平等與創業多元發展。   主題:【Women's Talk:華麗大轉身】人脈 × 資源:擴展企業格局的關鍵戰略 講者:識富天使會執行長暨聯合創始人──陳怡蓉 日期:2025 年 3 月 11 日 地點:天工精密二林廠   妳是否曾懷疑:光有資金與專業,為什麼企業仍常卡關於成長的天花板?真相是──人脈,才是決定企業高度的隱形資產!《人脈 × 資源:擴展企業格局的關鍵戰略》這堂課,結合識富天使會近十年協助上千家新創與企業家成長的觀察,揭示人脈如何成為企業突破與翻轉局勢的核心槓桿。   本課程不僅教妳如何建立「有溫度、長期互惠」的人脈網絡,更教你如何系統化地運用這張網,推動品牌、資金、資源、產業影響力齊頭並進。從創業過程的孤軍奮戰,到打造跨界合作、社群影響力,課堂中皆以台灣頂尖實例與親身經歷,具象化每一個策略與方法。   無論妳是剛啟動事業的創業新手,還是帶領成熟企業尋求新成長動能的經理人,這堂課都會顛覆妳過往對「人脈」二字的狹隘理解。讓妳從「短期交易」走向「長期共贏」,用新時代社群思維,打造出企業真正的無形資產與產業格局!   ※課程核心重點摘要※ 這場《人脈 × 資源:擴展企業格局的關鍵戰略》課程,由識富天使會執行長陳怡蓉(Kate Chen)主講,深度剖析了「人脈」如何成為企業成長與突破的最關鍵隱形槓桿。本課程以天使投資社群的真實經驗為底蘊,提出系統化的人脈經營框架,協助企業與創業者跳脫傳統思維,將「關係」與「資源」轉化為長期競爭優勢。核心重點如下:   1. 企業成長的顯性與隱形資本:資金 × 人脈 .「傳統資本(資金)」可推動企業成長,但容易被模仿、消耗,且多為短期對價關係。 .人脈資本則強調信任、合作、互惠的長期關係,是企業突破資源瓶頸、跨越死亡谷的加速器。 .企業從創意發想、產品驗證、擴張到成熟,都需對應不同階段的人脈與資源整合──從親友 3F(Family, Friends, Fools)到專業投資人與策略盟友。   2. 「真誠互惠」的人脈經營心法 .拒絕以短期利益作為交往基礎,建立基於價值共創、利他思維、精準給予與共贏的「社群式信任」。 .強調長期信任的人脈會主動分享資源與機會,成為危機時刻的關鍵支持。 .人脈是可複利型資產:與其索取,不如主動「給予」;經營人脈不能消耗,只能累積。   3. 企業成長的三大核心資源及三種關鍵人脈 .市場資源:瞄準潛在客戶、行業趨勢、關鍵通路,帶來持續的業務增長。 .人脈資源:結合產業領袖、異業合作、供應鏈夥伴、決策影響者,成為策略資源整合的樞紐。 .品牌資源:建立信任感與權威地位,吸引溢價客群與外部資源。 .三種人脈:     i. 市場拓展人脈(潛在客戶、媒介推廣等)     ii. 資源整合人脈(異業聯盟、產業合作、供應鏈夥伴)     iii. 決策影響人脈(投資人、政策推動者、產業領袖)   4. 多層次影響力與人脈生態圈 .個人影響力從專業、誠信出發,吸引同道合的人主動靠攏。 .企業影響力來自品牌資源、文化與價值觀,驅動長期合作。 .產業影響力則能促成產業共同成長,如成立跨界聯盟、策略聯盟、生態圈。 .「社群經營」與「異業合作」被視為現代企業突破市場壁壘、快速資源互換的強大驅動力。   5. 將人脈確實轉化為企業成長動能 .善用長期互惠人脈,危機時更易獲取建議、資源、協助。 .用價值交換與利他思維積極鏈結資源,使「給予」成為創造機會、擴展格局的起點。 .真誠經營社群,鼓勵企業家走出舒適圈、積極參與他人社群或自創高價值社群,提升個人與組織的資源動員力。   6. 實際案例與自我突破的心路分享 .識富天使會協助眾多新創團隊獲得第一桶金、跨產業資源與成長機會。 .透過社群平台串連台灣、新加坡、日本、美國新創生態圈,創造跨地域的資本與資源流動。 .主講者以自身由內向者走入社群、創建天使會的真實經歷,勉勵創業者主動突破人脈與心理舒適圈。

星等星等星等星等星等 112人評鑑
分鐘圖示39分鐘
人數圖示425位同學
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因應匯率波動如何運用避險工具線上說明會(上)

【銀行代表】徐智怡 副理|第一銀行 金融市場業務處 【會計師代表】賴家裕 會計師|正風聯合會計師事務所 【活動主持人】洪金圓 活動主持人|金圓幸福島婚禮顧問創辦人

本課程針對企業在國際貿易中常見的匯率風險,深入說明兩大實務常用的避險工具:遠期外匯(Forward Contract)與換匯交易(Swap)。課程結合理論與實際操作案例,幫助企業財會、貿易或經營管理人員掌握避險工具的運作方式與策略應用,降低匯率波動對企業利潤與資金流的衝擊。

星等星等星等星等星等 98人評鑑
分鐘圖示42分鐘
人數圖示397位同學
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女性創業飛雁計畫數位行銷課程-LINE OA共感生成式行銷

LINE官方行銷代理 林紀妤

由淺到深了解LINE OA經營優勢與初期設定! LINE OA行銷優勢 LINE OA初期設定 -標籤規劃 -智能客服 經營策略-打造循環式行銷、深度經營會員

星等星等星等星等星等 75人評鑑
分鐘圖示36分鐘
人數圖示396位同學
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打造跨世代的致勝人才梯隊

徐竹先顧問/MISA中華經營智慧分享協會祕書長,TXA創業家私董會創辦人 李岳倫 董事總經理|DDI台灣區 戴憶帆 副總|邁特電子

N世代學苑線上直播沙龍大師對談系列第二集,企業接班者需要在現有組織人力的基礎上引進新的動力,以實現順暢的過渡和成功的接班。課程將透過深入研究人才梯隊的關鍵要素,幫助領導人建立一支強大的接班團隊,及如何培訓、鍛鍊,形成不同專業之人才,確保他們有能力成功領導和經營企業。

星等星等星等星等星等 58人評鑑
分鐘圖示64分鐘
人數圖示384位同學
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紡織製造產業 智慧工廠部署A

嘉義大學資訊管理系-張宏義教授

課程介紹智慧工廠概念,透過中小企業案例深入解析,並實作Power BI智慧儀錶板,協助紡織製造業數位轉型。

星等星等星等星等星等 77人評鑑
分鐘圖示42分鐘
人數圖示382位同學
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兩代相學習,企業價值溝通策略

徐竹先顧問/MISA中華經營智慧分享協會祕書長,TXA創業家私董會創辦人 賴志達總經理/良興電子 陳奕錩協理/大振豐洋傘

N世代學苑線上直播沙龍大師對談系列第四集,透過課程縮減不同世代之間的溝通障礙,培養高效的溝通技巧和表達能力。這不僅適用於家族企業的接班計畫,更有助於提升在家族企業內外的影響力,同時也能應對新世代管理所帶來的溝通挑戰。

星等星等星等星等星等 44人評鑑
分鐘圖示62分鐘
人數圖示380位同學
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紡織製造產業 智慧工廠部署B

全域科技有限公司-林建宏技術總監

課程將介紹智慧工廠部署的核心概念與實務應用,結合中小企業案例進行解析,並帶領學員實作 Power BI 儀表板,協助紡織製造產業掌握數據視覺化技術,推動數位轉型。

星等星等星等星等星等 77人評鑑
分鐘圖示56分鐘
人數圖示376位同學
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用科技打破溝通的疆界

吳珮蓉/卡訊電子股份有限公司董事長

本活動旨在因應女性在企業經營與創業過程中所面臨的性別偏見與各項挑戰,特別是資金募集、職場歧視及工作與家庭難以兼顧等問題,透過「Women's Talk: 華麗大轉身」系列沙龍活動,邀請專家學者與傑出女創業家分享實務經驗與成功心法,激勵並支持女性創業者,並在活動後設置「飛雁診療室」,提供專業業師一對一諮詢,協助新創女性解決創業過程中的疑難雜症與連結創業資源,進一步強化女性創業支持體系,促進性別平等與創業多元發展。   主題:【Women's Talk:華麗大轉身】用科技打破溝通的疆界 講者:卡訊電子董事長──吳珮蓉 日期:2025 年 3 月 7 日 地點:三道門建築文創旅店   科技打破疆界、品牌行銷全球──這堂課不僅告訴你如何用臺灣設計、臺灣製造的優勢打進世界市場,更深入剖析國際通路管理、代理商選擇、品牌價值創造與教育訓練的數位化。無論妳是中小企業主、國際貿易負責人、品牌行銷經理還是正為數位轉型煩惱的決策者,都可以從卡訊電子 34 年成功與挑戰中,學到一套可以「立刻上場、直接複製」的國際品牌成長心法。這是一場用科技與管理,徹底翻轉企業格局的深度實戰課程!   ※課程核心重點摘要※ 1. 科技打破溝通疆界──用創新連接全世界 本課程由卡訊電子董事長吳瑞蓉主講,結合個人 25 年深厚的國際實戰經驗,分享如何透過臺灣自主研發的會議與通訊科技,實現企業品牌的全球布局,尤其在 B2B 市場與國際通路管理上的經營心法。課程內容貫穿「以科技提升溝通效率與品牌競爭力」這一主軸,並以卡訊電子自身的成長歷程和全球案例帶出深刻洞見。   2. 品牌定位與國際市場戰略 .從 OEM 到自主品牌:強調臺灣廠商在轉型過程中,需從純代工走向自有品牌經營,追求價值與差異化,而非單純殺價競爭。 .「Best × Best」原則:追求產品與經營上的精益求精,強調「凡事沒有最好,只有更好」。 .聚焦核心市場:以資源有限為出發,鎖定關鍵國家與特定市場(如亞洲、中東、非洲),深耕重點區域,建立有利據點與品牌影響力。   3. 國際通路與代理商管理難題 .挑選與管理代理商的痛點:     i. 如何在眾多有意願代理的國家或代理商中做正確選擇?     ii. 如何避免業績不佳、溝通斷裂、責任互推的常見困境?     iii. 簽約時的策略(總代理/區域代理/分國家代理)與風險評估,避免代理商「上岸後不努力」。 .有效分工、明確責任:     i. 必須明確界定什麼是原廠該做的,什麼是代理商/經銷商該做的,並建立定期追蹤、績效檢討與激勵分潤機制。     ii. 經營好「管道價值因子」的選擇與排序,將重點資源投放在會產生市場成果的行動上。 .教育訓練數位化:     i. 因海外代理商流動性高,以影音紀錄或線上課程搭配考核,降低反覆培訓成本,提升知識傳承與一致性。   4. 末端通路思維與在地化服務 .終端客戶至上的策略:     i. 深入市場的最前線,理解真正的使用者與經銷商需求,作為產品研發、市場策略及行銷推廣的核心依據。     ii. 建立可複製、標準化的服務模板與解決方案,讓品牌快速複製到各產業、各地區。   .在地化夥伴與人脈建構:     i. 善於找尋當地具備語言、文化及產業背景的人才協助打通市場。     ii. 靈活運用協會、校友會、臺商圈等互助網絡,快速建立信任與通路據點。   5. 科技應用與綠色永續 .數位轉型與 ESG 落實:     i. 以混合式會議、遠距溝通、線上教育為例,大幅降低差旅、紙本及碳足跡,兼顧企業效率與環保責任。     ii. 實際統計節省的時間、費用與碳排放,強化企業 ESG 形象,並提升內外部溝通協作效能。   6. 真實案例與故事力 .從非洲奈及利亞千席大型專案、韓國大使館全面採用 BXB 系統,到臺灣中央氣象局地震預警、學校智慧教室等,各式案例顯示品牌國際化、技術創新與在地深耕的強大影響力。 .分享失敗與成功經驗,將「國際業務難尋」、「代理商更迭頻繁」、「放帳風險」、「市場文化差異」等具體問題,轉化為可落地執行的解決方案。

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