中小企業網路大學校

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認識勞健保

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10分鐘

3355位同學

2030.12.31 截止

認識勞保、健保的投保規定，對人力成本有基本的認識，讓財務規劃更穩健

評為9顆星 433人評鑑

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活得越久領得越多?20分鐘弄懂勞工保險退休年金請領原則與計算範例|老年年金|老年一次金

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18分鐘

1752位同學

2030.03.01 截止

由於勞工朋友們工作時投保勞工保險，每月繳納勞工保險費，而勞工保險制度則是在，民國98年1月1日正式邁向，所謂的年金化，那麼勞工在退休時，依據勞工保險條例的相關規範，勞工保險退休金，也可以說是勞保老年給付的請領方式，有那些呢?

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連續假期補班，公司可以規定不補班也不支付薪水嗎？

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2分鐘

802位同學

2026.01.05 截止

NUEIP人易科技常聽到許多企業主及人資遇到勞資法規相關的問題時卻沒有人可以詢問，因而設立此節目，邀請辰旭法律事務所所長彭敍明律師，用簡潔而有力的QA問答，解決企業常常發生的勞資問題，讓企業主及人資能快速地找到答案，輕...

評為10顆星 135人評鑑

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新進員工僅來一兩天即離職，企業需要支付薪水嗎？

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2分鐘

1081位同學

2030.12.31 截止

NUEIP人易科技常聽到許多企業主及人資遇到勞資法規相關的問題時卻沒有人可以詢問，因而設立此節目，邀請辰旭法律事務所所長彭敍明律師，用簡潔而有力的QA問答，解決企業常常發生的勞資問題，讓企業主及人資能快速地找到答案，輕...

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《純音檔》111年度中小企業法律通#10資遣懷孕員工？老闆和員工不可不知的職場性別平等議題

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32分鐘

1118位同學

2026.01.05 截止

日前新聞播報有雇主曾將懷孕員工調離現職並降薪，又曾有女性員工需請生理假，卻被雇主要求員工出示「試紙」證明生理期，而被主管機關裁罰的案例。這些言論都引起社會相當程度的關注，掀起不同立場的勞資論戰，而於此狀況下，法律又是如何...

評為9顆星 173人評鑑

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中小企業經營法規推廣講座施行遠距/居家辦公勞資實務

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44分鐘

1647位同學

2030.12.31 截止

企業因應工作型態轉變，相關勞動法規在遠距辦公的趨勢下，該如何適用，已成為一個企業經營者不得不面對的問題。本課程中，中小企業榮譽律師將以重點式說明法律規範，輔以實務上常見狀況，提醒中小企業遠距辦公下的勞資互動必須注意的重點。

評為10顆星 170人評鑑

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上下班忘記打卡，可以懲罰性扣薪嗎？

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3分鐘

1098位同學

2030.12.31 截止

NUEIP人易科技常聽到許多企業主及人資遇到勞資法規相關的問題時卻沒有人可以詢問，因而設立此節目，邀請辰旭法律事務所所長彭敍明律師，用簡潔而有力的QA問答，解決企業常常發生的勞資問題，讓企業主及人資能快速地找到答案，輕...

評為10顆星 190人評鑑

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員工安心老闆放心！掌握性別平等不踩雷

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30分鐘

92位同學

2030.12.31 截止

法律聽聽通EP5：員工安心老闆放心！掌握性別平等不踩雷在留才競爭激烈的時代，企業對於性別平等的重視與落實，是建構安全、值得信任職場的關鍵。本集重點說明了《性別平等工作法》及相關法令中關於性騷擾防治、性別歧視議題與...

評為10顆星 27人評鑑

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一例一休 15分鐘弄懂企業變形工時的排班原則

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15分鐘

4103位同學

2030.12.31 截止

在2020年1月1日起勞動事件法正式上路後.... 企業如何清楚的建立工時制度？什麼是兩周變形工時、八周變形工時及四周變形工時? 企業如何清楚的建立符合法令規範工時制度？上班日、休息日及國定假日又應該如何安排呢? 今...

評為8顆星 178人評鑑

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勞動基準停看聽

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85分鐘

4691位同學

2030.12.31 截止

若將公司比喻成一台機器，那麼人力資源便是每個不可或缺的螺絲釘，在這勞動法規不斷演進的時代，勞動成本的不斷攀升令人應接不暇，對於中小企業來說，理解並靈活運用這些法規已經成為一門重要的功課。透過本次課程，將習得勞動契約的訂定...

評為10顆星 561人評鑑

10 分鐘以內	4
30 分鐘以內	4
40 分鐘以內	2
60 分鐘以內	2
100 分鐘以內	1
120 分鐘以內	0

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